ChatGPT创始人奥特曼回应被解职 董事会认为他不坦诚

近日，ChatGPT创始人山姆·奥特曼被解雇，引发关注。奥特曼本人对此做出回应。

职场真是风云突变，什么事情都有可能发生，无论是谁，都有可能面临危机，遭遇被公司解雇的命运。

这不，ChatGPT之父凌晨突然被开除，此消息可以说震惊了整个职场圈，这可是出乎很多人的意料，萨姆·奥特曼可是OpenAI的灵魂人物，他的离场让人唏嘘不已，那么他为何会遭遇被解雇的命运，原因很简单，与其个人工作能力无关，董事会认为他不坦诚，阻碍了董事会履行职责的能力，董事会不再对他继续领导OpenAI的能力充满信心，换句话说就是他不够坦诚导致被解雇，由此可见他的离开与能力真没关系。

另外，可以看出诚信对于一家企业来说非常重要，无论你在一家企业站在何种位置，只要不够诚信，遭受到质疑，很可能就会遭到否认，最终被决策者解雇，所以在职场中，每位打工人首先要做到的就是诚信，诚信为本这也是做人做事的准则，职场人一定要牢记，千万不要在诚信方面犯错，让高层对其失去信心。

当然，ChatGPT之父被解雇的真实原因引起很多网友的猜测，有人甚至认为是技术和资本的冲突，在被罢免后，ChatGPT之父奥特曼回应被解职，发文称：我很喜欢在openai 的时光。这对我个人来说是变革性的，希望对世界也有一点变革。最重要的是，我喜欢与这些才华横溢的人一起工作。稍后将有更多关于接下来的事情要说。

由此可见他非常喜欢在这里工作，而且喜欢与这里的员工一起工作，可以看出他对于自己的离开还是比较遗憾的，毕竟这是一家自己亲手打造起来一家公司，突然自己离开真不舍不得，至于他为何会离开，他明确表示，稍后会说明更多情况，所以接下来ChatGPT之父被解雇的真相可能会揭晓，大家一些猜测与质疑也会得到答案。

但是，无论结果如何，ChatGPT之父被解雇已经成为事实，所以作为职场人一定要从这件事上汲取教训，无论是谁对于一家企业来说，只要一旦产生信任危机，都有可能被解雇，所以职场人一定要始终对企业坦诚相待，千万不要在沟通中与决策者产生分歧，造成不信任的局面，如果这样的话，很可能导致自己被解职，所以说诚信很重要。